Esta aparejo no solo ayuda a identificar y mitigar los factores de riesgos psicosocial, sino que también promueve un entorno de trabajo saludable y productivo. Continuando y como hemos venido exponiendo las empresas aún deben evaluar los factores de riesgo extralaboral, es por esto que en el artículo 7 https://chanakyav472lmi7.59bloggers.com/profile