El análisis de trabajos es una técnica crucial para cualquier organización que busque optimizar su desempeño. Este proceso integral permite definir las responsabilidades fundamentales de un empleo, las competencias requeridas, y las condiciones del contexto de actividad. Mediante una técnica bien estructurada, incluyendo análisis directa, entrevistas con colaboradores y la https://medinaempresarialsst.com/analisis-de-puesto-de-trabajo/